身處職場，當同事面臨即將當眾出醜的境地時，你應該怎麼做呢?是袖手旁觀等著看笑話，還是挺身而出，幫同事一把?這並不是一個簡單的選擇，同事即將出醜時，你的所作所為將決定你的職場前途。

在電視劇《士兵突擊》中，許三多和成才初步進入“老A”，第一次進行射擊訓練的時候。袁朗要求在一分鐘之內組裝完槍械，並將彈夾內的子彈全部射擊完畢，結果新隊員們的成績都很差。袁朗冷嘲熱諷一陣批，這時，戰友二十七很不服氣地分辯道：“在這樣的可視條件下，用這樣的槍械射擊，誰能完成這樣的任務，你讓我們做這些根本做不到的事情，無非只想顯示你的優越感，變態的優越感!”袁朗走過去，盯著二十七說：“我給你兩個選擇，第一，入列歸隊;第二，我給你找個人，如果他能做到你認為不可能做到的事情，你立刻滾蛋!”許三多知道，不用說別人，袁朗自己就完全可以做到，於是，許三多小聲叫成才，想讓挨著二十七的成才製止他的莽撞行為，然而，成才自始至終都無動於衷。結果，在一分鐘之內，袁朗組裝完槍械，二十五發全部命中，二十七被迫離開了“老A”。事後，袁朗對等著看同事出醜的成才意見很大，雖然成才各項指標的成績都非常優秀，但是袁朗一直不信任他。

在極其困難的情況下打靶成績不夠理想，教官袁朗冷嘲熱諷一番，二十七忍不住反駁了幾句，袁朗也忍不住說出了狠話。雖然許三多一個勁地提醒成才趕快製止二十七的不理智行為，成才也知道袁朗一定做得到，但是，顧及到自己可能會受到牽連，所以自始至終他都沒有任何反應。

當同事面臨即將出醜的境遇時，如果處理不當，就會給自己的職場前途蒙上陰影;反過來，如果處理得當，則會使自己得到領導的重用。

公司臨時決定要遠赴南方參加一次大型的展會，由於事發突然，負責企劃的王澤要忙著將展品裝箱，忙著聯係場館搭建，還要忙著給各位業界朋友及代理商處寄發邀請函，簡直都快腳打後腦勺了。

離出發只剩一天時間了，好多工作還一點頭緒都沒有，總經理一個勁地催，王澤急得欲哭無淚。這時候，客服部的小趙主動找到王澤說：“這幾天要求發貨的客戶比較少，只要我能幫上忙的，你盡管吩咐。”小趙幫著王澤發了上百份的邀請函，最後終於在出發前，把一切準備工作都做完了。展會結束一個月之後，公司人事變動，小趙被提拔為客服部經理，開始，人們不明白默默無聞的小趙為何突然得到提升，後來，在一次公司大會上，大家終於搞清楚了。公司總經理說：“可能有很多人弄不明白，我為什麼要提拔小趙呢?當王澤忙得團團轉的時候，她沒有等著看他出醜，而是主動站出來幫助他，這種精誠合作的團隊精神，難道不正是我們要大力提倡的嗎?”

平時默默無聞的小趙為什麼會得到總經理的提拔呢?很簡單，當同事王澤手上工作劇增，面臨即將出醜的境地時，別的同事都在等著看笑話，而她挺身而出，替王澤分擔了一部分工作，使焦頭爛額的王澤免於出醜，同時，也使公司的工作免於被貽誤，這樣的員工總經理能不喜歡嗎?

同事和你是在一條戰線上的，同事出醜的同時，你也不可能光彩。