全職媽媽,要為自己加油! 一位哈佛大學校長在接受採訪時提到:“哈佛最偉大的貢獻不是培養了多少科學家政治家,而是培養了一群優秀的母親。
" 這是一位畢業於哈佛商學院後回家做了全職媽媽的中國女孩以嚴肅的神情說的話。
她的先生是德國人,現在他們有三個孩子,而她從哈佛商學院畢業後就一直在家,不再工作。
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亞洲全職媽媽有些是“被動全職”的,有些則是“主動全職”的。
而亞洲家庭往往把經濟價值視為家庭價值最重要的部分,掙錢的一方是老大,掌握絕對的權威。
經常聽到的抱怨是:"我在外面辛辛苦苦地掙錢,你連這點事都做不好!" 又或者聽到長輩們說:"你看她找到我兒子多享福,班都不用上,就在家裡把孩子帶好就行。
" 這類言語既反映了經濟價值的絕對優勢,又透露出 "養孩子實在是一件簡單而輕鬆的事"的錯誤觀念。
反觀西方國家,以德國為例,從經濟方面來說,女性回歸家庭後,也算是給家庭做出很大的貢獻,最直接的就是會降低丈夫每月上繳的稅率,收入越高,獲利就越大。
這個政策為女性提供了有效的經濟支撐,讓她們在家庭中可以挺直腰桿。
現在國內請月嫂或者家政服務員的成本也極高,但女性回歸家庭後自己所創造的經濟價值卻很容易被忽略。
當丈夫說"你照顧家裡,我出門掙錢",然後推門而出的那一刻,他往往已經把家拋在身後了。
家裡的媽媽們狀況如何呢?初為人母時的緊張興奮以及對於新生命的不適應都讓媽媽們把全部的精力和時間放在孩子身上。
但是隨著孩子進入幼稚園、小學之後,媽媽們手上的時間多了起來,這個時候才有機會看看周圍這個世界,這一抬頭才讓她們發現在她們盡心盡力撫養孩子的這幾年中,世界已經悄悄地發生了變化。
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更讓媽媽們難受的是,男人在這幾年社會生活中的進步讓他們認為自己的老婆已經落伍了,沒有價值了,他們已經忘了當初女人們退守家庭的原因和意義。
當全職媽媽的價值不再被認可,當教育的人力成本一再被低估,媽媽們則把孩子的教育結果視為自己的績效考核。
而家庭其他成員的潛臺詞則是:"你都在家不用上班了,居然連個孩子都教育不好。
" 當然,並不是所有的家庭都這樣,但是亞洲女性的傳統觀念往往會讓媽媽自己也認為"我都不用上班了,居然連個孩子都教育不好。
" 於是,孩子成為了媽媽們的分數。
而孩子的好壞用什麼來衡量呢?孩子又能承擔多少平衡夫妻關係和夫妻價值的責任呢?
所以,全職媽媽們需要自己先堅定不移地認識到自己的價值,對家庭創造的價值,然後平等地對待自己,平等地對待家庭中的每一個成員。
更重要的,每個人能掌握的只有你自己,所以,積極地學習,讓自己保持和社會的接觸和良好的積極心態才能產生正能量。